サービスの流れ

スピリッツは、自分の可能性を信じ、チャレンジしているビジネスパーソンにさまざまなサポートを提供いたします。

スピリッツの強み

  • 「紹介して、終り」の人材紹介会社ではなく、ご自身のキャリアプランを徹底的に確認し、それに合ったアドバイス、サポートをいたします。
  • パートナーシップ企業と、「総合的採用コンサルティング」の契約を締結しており、精度・鮮度の高い情報を提供することができます。
  • 採用コンサルティング契約を締結していることで、現在表面化していない求人を掘り起こし、提供することもできます。

サービスの流れ

ステップ1:エントリー

応募したい企業に関するご相談はもちろん、ご自身のこれからのキャリアプランについてのご相談もお請けいたします。
「相談・登録」ページからお申し込みください。

ステップ2:スピリッツコンサルタントとの面談

ご自身のご経験、今後のキャリアプランを共有し、方向性を定めていきます。

ステップ3:企業紹介

スピリッツのパートナーシップ企業のみならず、ご自身の力を最大限発揮できる企業のご紹介をいたします。

ステップ4:企業への打診

ご自身のご経験や志向が、希望する企業に合っているか、ご自身に代わって企業へ可能性の打診をいたします。

ステップ5:選考、面接

企業の選考状況の報告、面接に関するアドバイスなども行います。

ステップ6:内定・入社

ご自身では、交渉しづらい年収や入社日などの交渉もスピリッツが行います。
またご入社後も、何かご心配ごとなどがあれば、ご相談ください。

  • 相談/登録:応募したい企業やキャリアプランのご相談をご希望の方へ

株式会社スピリッツは、20代・30代で転職、海外で仕事をしたい方を支援致します。